Microsoftが約6万人を対象に早期退職制度を導入したというニュースがありました。
Microsoftといえば、WindowsやMicrosoft 365、クラウドサービスのAzure、そして生成AIのCopilotなどを展開する世界的なIT企業です。
しかも、業績は絶好調。
それなのに、なぜこれほど大規模な早期退職制度を導入するのでしょうか?
業績が悪くなったから人を減らすなら分かります。でも、利益を伸ばしている会社が人員を見直すとなると、ちょっと不思議ですよね。
今回のニュースを見て、会社の狙いと、AI時代に働く私たちが考えておきたいことを整理してみました。




